Про курс
Коли ми обираємо компанію для роботи, на наше рішення істотно впливає бренд роботодавця. Одні вибудовують його і роблять привабливим для претендента, інші — мають в цьому менший успіх. На курсі Employer Branding ми навчимося формувати привабливий бренд роботодавця й отримаємо комплексніший погляд на всю сферу.
За 2 місяці розберемось у складових брендингу роботодавця. Визначимо основних стейкхолдерів. Розглянемо тандем HR системи та бренду роботодавця у компанії. Навчимося проводити дослідження, опрацьовувати портрет кандидата та складати ціннісні пропозиції роботодавця. Зрозуміємо, як вибудовувати внутрішні й зовнішні комунікації. Дізнаємось, яку роль у цьому відіграє корпоративна соціальна відповідальність і як вона може вплинути на бренд.
Наприкінці курсу ви розробите ефективну стратегію розвитку бренду роботодавця для реального замовника.
18 жовтня 2022
курс триває 2 місяці,заняття у вівторок і четвер о 19:30
15 000 грн/міc.
30 000 грн при повній оплаті курсу15 750 грн/міс. при оплаті частинами
30 місць
кожен студент отримує фідбек від менторки групи
Програма курсу
Значення бренду роботодавця для бізнесу
— Що таке бренд роботодавця.
— Навіщо все це. Дані міжнародних та українських досліджень.
— Клієнти, стейкхолдери та цільова аудиторія.
Воркшоп. HR як система
— HR система на різних етапах розвитку компанії.
— Діагностика зрілості системи HR.
— Взаємозв'язок архітектури HR системи та стратегії бренду роботодавця.
— Дизайн основних HR процесів, активностей і комунікаційних векторів.
Тренерка — Ольга Остапович
Дослідження: внутрішній аудит бренду роботодавця
— Коли (не) треба проводити дослідження.
— Методи досліджень: кількісні та якісні.
— Дизайн дослідження.
— Розбір кейсів.
Дослідження: зовнішній аудит бренду роботодавця
— Коли (не) треба проводити дослідження.
— Методи та вендори зовнішніх досліджень.
— Розбір кейсів.
Корпоративна культура
— Роль і типи корпоративної культури.
— Актуальні виклики для роботодавця.
Лекторка — Ніна Васильєва
Ціннісна пропозиція співробітнику
— Що таке EVP.
— Функції ціннісної пропозиції.
— Компас для прийняття рішень з EVP.
Лекторка — Анна Великоіваненко
Комунікаційна стратегія: внутрішні комунікації
— Вплив людей на репутацію компанії.
— Важливість розвитку внутрішніх комунікацій.
— Елементи системи внутрішніх комунікацій.
— Нестандартні канали, які можна використати.
— Вимірювання ефективності внутрішніх комунікацій.
Комунікаційна стратегія: заходи та ком'юніті менеджмент
— Види заходів і коли який використовувати.
— Інструменти для онлайн заходів.
— Ком'юніті менеджмент — новий інструмент роботи із залученням.
Комунікаційна стратегія: зовнішні комунікації
— Які існують зовнішні канали.
— Принципи ефективної роботи з обраними каналами.
— Робота з негативом.
Комунікаційна стратегія: вплив CSR
— Що важливо знати про корпоративну соціальну відповідальність.
— Інструменти соціально відповідальної компанії.
— Розбір кейсу розвитку CSR у компанії.
Лекторка — Марина Саприкіна
Аналіз обраної стратегії брендингу роботодавця
— Стратегія vs тактика.
— Шпаргалка для створення стратегії.
— Робота з метриками та KPI.
Курс для вас, якщо ви
Employer Brand менеджер
HR/PR менеджер
Рекрутер
CEO
та усвідомлюєте цінність бренду роботодавця
Досвід
Курс не для новачків, які лише хочуть увійти в професію — буде важко.
І не для pro, які понад 4 роки в індустрії — буде нудно.
Час
близько 6 годин на тиждень для виконання домашніх завдань
Як відбувається навчання
Живі заняття
Щовівторка та щочетверга о 19:30 проходитимуть вебінари з кураторкою.
Real-life завдання
У нас діє Practicult — культ практики. Тому ви виконуватимете багато складної домашки з реальних робочих буднів. Have fun & survive.
Курсовий проєкт
Під час навчання ви зробите великий проєкт для реального замовника. Адже принцип курсу — все як у житті.
Регулярний фідбек
У нас немає базових і преміум режимів. Тільки преміум, завжди. Отримайте від менторки все. І так, десята ітерація — це нормально.
Сертифікат за здобутки
Видаємо лише тим, хто своїм потом, часом і силами його заслужив.
ГРАФІК
Старт
18 жовтня 2022
Вебінари
вівторок, четвер — 19:30
Мова викладання
українська
Партнер
Студенти виконають курсовий проєкт для RIA.com — української ІТ компанії, що розвиває продукти AUTO.RIA, DOM.RIA та RIA.com, якими користуються мільйони людей. Місія RIA.com — будувати перевірений інтернет. Фокусуючись на перевіреності, маркетплейси AUTO.RIA та DOM.RIA формують надійний ринок авто і нерухомості. RIA.com є частиною міжнародної компанії RIA.com Marketplaces OÜ.
Запитання
Коли відбуватимуться заняття?
Двічі на тиждень, щовівторка та щочетверга о 19:30 проходитимуть вебінари з кураторкою в лайв режимі. Усього їх буде 16.
Скільки часу потрібно приділяти курсу?
Для продуктивного навчання вам знадобиться близько 10-12 годин на тиждень.
Як відбувається комунікація на курсі та в якому форматі менторка дає фідбек?
Уся комунікація на курсі відбувається на платформі Slack (робочий чат групи, канали для домашніх завдань і корисних посилань). Менторка дає фідбек у вигляді коментарів до домашніх завдань та обговорення на вебінарах.
Чи будуть записуватися вебінари?
Ми щоразу організовуємо запис, однак краще виділіть час, щоб долучитися до онлайн зустрічі — обговорити питання з одногрупниками та проконсультуватися з менторкою.
Чи будуть мені доступні відеозаписи лекцій після завершення курсу?
Так, у вас зберігається доступ після завершення курсу.
А сертифікат буде?
Ми видамо вам сертифікат за умови виконання всіх домашніх завдань, а також успішного захисту курсового проєкту.
Що, як мені не сподобається?
Зможемо повернути вам усю суму протягом 14 днів від початку навчання, якщо ви передумаєте.
