Дарина Токарчук

Я допомагаю бізнесам і HR-лідерам перетворювати хаос на системний ріст.7 років локального й міжнародного досвіду: від early-stage стартапів до глобального майнінг-холдингу.

Що ви отримаєте від менторства?

Для HR-фахівців та рекрутерів:

Індивідуальний growth-roadmap на 3–6 міс. із чіткими KPI та контрольними точками.Глибоке ревʼю CV та LinkedIn + готовий elevator-pitch, який відразу виділить вас на ринку.Підтримка в чаті 7 днів після сесії — щоб ставити запитання й одразу впроваджувати зміни.

Для фаундерів і C-level:

People-стратегія на 6–12 міс. із пріоритетами, ролями й показниками успіху.HR-аудит «360°»: звіт із сильними й слабкими зонами + quick-win-план на перші 30 днів.Підтримка 30 днів: Q&A-чат + короткий follow-up-дзвінок для корекції плану, якщо знадобиться.

Обирайте формат: швидка 60-хвилинна Sprint-сесія чи довгостроковий супровід.Перший крок — забронюйте слот і отримайте рішення саме для вашого виклику.

‍